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鴻海集團
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關於鴻海
願景宗旨
集團願景
攜手全球標竿客戶共同創造全方位智慧生活
集團宗旨
長期
長期經營、事業長青,將建立在員工普遍的價值觀念的共同持守之上,它不只是一代人的努力,而是基於公司良性文化的代代延續,在這過程中,員工的福祉、團隊與個人的事業願景都一併納入企業經營訴求之中。
穩定
「穩定」絕對不是停滯,也不是否定“新”和“變”,而是建立穩健成長的基礎。公司經營需要穩定;員工生涯需求穩定,公司有責任為大家建立環境,落實相關政策,免除後顧之憂。穩定有四個前提條件:規劃、投資、創新、執行。
發展
「發展」,即是以持續的執行力不斷突破瓶頸,跨越巔峰,達成公司與個人的健康快速成長。在3C產業持續高度發展的帶動下,公司知識與技術的發展、個人能力的發展,必須有如等比級數之躍增,才能有競爭的舞台。
科技
科技為人所創,為人所用,為人造福。儘管科技的本質是顛覆現狀,但不能控制者不為科技。一切創新的科技,應該適合於經世致用,同時要注重(一)創新與研發、(二)知識與應用、(三)智慧產權與科技發展。
國際
建立國際一流公司,是集團發展的重要目標。今天,藉助自身的技術能力、完整的戰略聯盟版圖、全球運籌管理能力以及龐大的生產規模,鴻海已成為一家成功初見雛形的國際公司。但國際化是一條漫長之路,我們正在途中。
核心價值
誠信
誠信
能坦率真誠待人、行為處事公平公正,合法合規、信守承諾、 自律、言行一致,贏得信任。​
勤奮
勤奮
建立於 「價值」和「高效」上,精益求精,品質卓越,不懈地追求進步和成功的精神和行為。​
敏捷
敏捷
能預見問題、發現機會、勇於創新、用科學方法進行決策、小步快跑前進,保持彈性隨時調整及修正。​​
分享
分享
開放態度、利他思維、敏銳觀察力、提供支持、樂於分享、開放包容,建立分享之機制及平台。​​
合作
合作
具團隊意識、相互尊重、開放溝通、共同責任,協力發展,以有效與人合作,實現共同目標。​​
共榮
共榮
引領員工、客戶、合作伙伴認同集團經營理念,共創企業的可持續發展和繁榮,最終實現EPS+ESG永續發展的目標。
經營理念
愛心
關懷、愛護人的思想感情,實踐在“仁者愛人”的理念。
信心
希望自己的願望或預料一定能夠實現的心理。
決心
堅定不移的意志,也是一種長期實幹的執行力和落實力。