富士康获得2024网易财经·企业优秀ESG实践案例——“年度绿色制造企业”奖项

近日，2024网易财经ESG趋势论坛于10月29日在深圳成功举办，富士康科技集团（下称“富士康”）凭借在环境保护领域的优异成绩，在2024年网易财经·企业优秀ESG实践案例评选中获得“年度绿色制造企业”奖项。

今年9月，网易财经发起了“寻找中国绿公司”行动，在全行业征集企业优秀ESG实践案例，期望构筑汇聚有助企业“基业长青”永续发展的案例平台，通过多方交流凝聚行业ESG共识，激励行业领先者，优化投资决策，推动ESG业态合作。

在绿色发展、低碳转型的大环境下，让环境更清洁、让工厂更智能、让生产更高效，已经成为全行业达成的共识。作为全球电子科技业的领航者，富士康积极践行企业社会责任，致力于实现绿色制造，已成为制造业绿色转型的典范。

近年来，富士康将绿色制造视为永续经营的基石，致力于不断提高资源再利用率，减少温室气体和废水排放、废弃物产生和化学品使用，以提高生态效益和保护环境。为夯实永续经营的坚实基石。富士康近年持续发力，分别在绿色能源使用、节能改造、水资源管理等方面取得诸多成效。

绿色能源使用

为提高绿色能源的使用，富士康于2024年地球日正式宣布承诺在2040年实现全球厂区100%使用绿电。为达到此目标，富士康统筹规划，多路径推进，其中之一便是自建太阳能系统，以此来提升绿电占比，目前建设太阳能系统已在中国大陆、台湾地区、越南等地投入运营。

节能改造

富士康秉持“节能减碳，绿色发展”的理念，推进节能项目，开展“绿色EEP十五大项目”，并制定了整改标准和稽核办法，涵盖照明、电机、空调等设备改善。2023年，富士康举办厂端交流会议，覆盖中国大陆、越南、巴西和印度，对标节能标准，共同推动减碳工作。截至2023年底，富士康在中国大陆地区共实施了1818项节能改造项目，总投入近6.5亿元人民币。总节能成效达518,847MWh，减碳量高达309,648tCO2e，节能率约6%，达成年度节能目标。此外，富士康还举办节能对标评比大赛，展示减碳成果，并激励员工，颁发荣誉奖牌与奖金。

水资源管理

在水资源管理方面，富士康同样表现出色。富士康将用水分为办公宿舍用水和制程用水两大类，并分别采取了针对性的节水措施。富士康通过中水设备回用至少596万吨废水，实现了中水的回用，并应用于绿化和冲厕系统等环节，进一步发展了绿色制造。

深知产业特性带来的高COD浓度切削油、乳化液废液等问题，富士康制定引入了再生用水作为源头、广泛应用节水设备、导入减量和回用设备三大对策以促进回用水和再生水的使用，减少用水量。

绿色工厂

除此之外，富士康严格遵循《绿色工厂评价要求》《绿色工厂评价通则》等国家标准，自2017年第一批绿色工厂创建起至今，已有至少30家法人公司荣获国家级“绿色工厂”称号，至少3家法人公司获评国家级“绿色供应链”。

净零承诺

在推动净零目标路径上，富士康不懈努力，在2023年近期目标（Near Term）获得SBTi（科学减碳倡议组织）批准后，2024年，净零目标也正式获得批准，成为台湾地区高科技硬设备产业中第三家获得SBTi批准净零目标的企业。

产业链引领

绿色制造不单单是某一个企业的话题，富士康深知在绿色制造的浪潮不能独善其身，在做好自身绿色制造的同时也发挥头部企业引领作用。将绿色制造理念与实践成果对外赋能，帮助产业链企业永续发展。富士康系统性打造培训、评鉴认证、绩效监控等六大措施，助力供应链企业携手并进，连续四年获得公众环境研究中心（IPE）评级的绿色供应链CITI指数和企业气候行动CATI指数大中华区“双第一”。

 

集团大陆地区ESG推动负责人秦琪受邀参会，向与会方分享了集团大陆在愿景引领、机制保障、技术驱动、持续精进等方面持续推动碳足迹管理的经验和做法，以及作为龙头企业如何推动和赋能供应链共同参与碳足迹管理。实现国家双碳目标，有赖于全行业、全社会的戮力齐心。道阻且长，行则将至，富士康愿与不同领域、不同行业，携手共进，为“双碳”目标持续努力，推动减碳最佳实践，善尽社会责任，为全球可持续发展贡献更多的力量。